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主题标题: 开源的本质——新时代的人才竞争 [高级模式]
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    贴子一览 开源的本质——新时代的人才竞争 (新回复在最前,最多列出 6 个)  [列出所有回复]
    天色已晚 发表于: 2021/06/09 07:11pm
    没办法,长期内卷的结果只能是躺平。
     
    桃根仙 发表于: 2021/06/07 08:02pm
    我自己是搞IT的。我们IT和其他行业有一个根本性的不同。其他行业都喜欢把自己的技术优势保密起来,藏起来。比如GE公司,它绝不会告诉你它的发动机叶扇的材料配方和制作工艺。保密,是它们起家的那个时代公司和国家最重要的发展模式。而我们IT呢?却反其道而行,但凡有什么新发现新发明,就开源,公开给大家。

    直觉上,这真的是蠢透了。自己辛辛苦苦研发出来的东西,却免费公开给大家?这不是疯吗?但是几十年下来,我们看到了什么?我们看到闭源的windows,搞不过开源的linux。闭源的INTEL,搞不过开源的ARM。历史在这里给所有人开了一个玩笑,居然一群理想主义的毛头小孩们,搞翻了一堆几千年历史教训培养出来的老人。

    所以我一直在思考,这是为什么?

    答案很简单,因为我们的生存环境变了。举一个例子。坛子里的网友老棉农,有一次说,在他们纺织进出口行业,最难找的就是好的买手。比如一根棉线,拿到你的手里,它是七支的?十支的?缠绕方式是怎样的?都有讲究。一般人很难分辨。这个就是典型的旧时代的行业特征。诚然,七支十支,怎么缠绕?这一般人是很难搞懂。但是话说回来,这又能有多少门槛?我办一个专门学这个学习班,分清楚七支十支,需要多久?一天?一个月?一年?其实并不需要太久吧。我甚至曾经开过一个玩笑,我说随便找个一人来,给你一支笔一叠纸,把你脑子里所有的专业知识想到的都写下来(比如商人,写下你认识的人脉电话,技术员写你的知识点),你能写几天?大部分人估计都写不了一周。那你想,你安身立命的本钱,其实也就只比别人多一周。你觉得恐怖吗?在这种情况下,保密自然成为了安身立命的根本。

    但是到了IT时代,我们的产业就大不相同。首先,产业链之长,长到你无法想像。怎么把沙子变成硅,怎么用硅做成芯片?怎么写机器码?怎么写汇编,怎么写高级语言,有了高级语言怎么写程序,怎么做软件工程,怎么做云服务?从沙子到云,这一个巨长的产业链,每一点都能耗尽人的一生。所以在这种情况下,你就不是学一周,学一个月,学一年能学会的了。就算我把所有的东西摊开来放在你的眼前让你看,光看不记,你一辈子都看不完。

    这就是为什么硅谷的人去造汽车,就能碾压汽车界。去造火箭,就能翻了火箭发射的天的根本原因。因为其他行业的那些知识,在我们IT人的眼里,真的都太小儿科了。我们处理的,是知识的爆炸。

    那么在这种情况下,我们需要的就不再是知识,而是能处理知识的脑袋。这就是开源的本质,尽可能让更多的脑子来处理你开辟的这条道路。而别的道路就算更好,只要走的人不够多,早晚也要被废掉。开源的竞争,说到底是人才的竞争。未来的竞争,说到底,也就是人才的竞争。

    那么什么是人才的竞争?最近大陆流行的两个词,一个叫内卷,一个叫躺平。我觉得很能够代表大陆的未来。什么是内卷?内卷就是努力的贬值。以前你免费加个班,老板可能会给你升值加薪。现在你免费加个班,可能只能勉强保住个饭碗。过了四十就滚蛋。那么在这样一个变化下,躺平也就自然而来了。这么拼也不过就是个平庸的结果,那我干嘛还拼?干脆降低消费,混日子得了。我是没赚到,但至少我歇到了,不是吗?

    所以人才的竞争,不是对人才的压榨。而是对人才的尊重,和对人才努力的升值。这里面包括了更高的收入,更合理的分工,更多的自由思考的时间,鼓励创新等等一系列的东西。甚至,是统一的工作用语这样看起来不起眼,其实却是绝对重要的东西。没有统一的语言,谈什么合作?所以未来啊,对我们每一个人都会是非常严酷的考验,而谁能为人才提供更好的环境,谁就能在未来胜出。
     


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